什(shén)麽是兩化融合,是工(gōng)業化與信息化的融合,是發展的整合。随着工(gōng)業化和(hé)信息技術的飛(fēi)速發展,在信息技術促進工(gōng)業化的背景下(xià),工(gōng)業化促進了(le)信息的環境下(xià),進而促進了(le)兩者的融合。
早在2013年,國家就已經充分部署了(le)兩化的深度融合工(gōng)作(zuò),工(gōng)業和(hé)信息化部發布了(le)“信息化和(hé)工(gōng)業化深度融合專項行動計(jì)劃”(2013-2018年),爲了(le)促進信息化與工(gōng)業化的深度融合,信息化成爲工(gōng)業化的内生增長動力,能(néng)夠促進工(gōng)業化,以工(gōng)業化帶動信息化,突破當前發展瓶頸,實現(xiàn)産業轉型升級。
企業實施實行兩化融合貫标的意義何在?讓我們知(zhī)道(dào):
1、鼓勵企業自(zì)主創新;
在公司戰略發展的基礎上(shàng),通過對(duì)SWOT的内外(wài)部環境分析,提出了(le)五種力量的競争模型,以及識别、規劃、創造、鼓勵企業自(zì)主創新等方法,在此基礎上(shàng),對(duì)兩家企業進行了(le)中長期規劃和(hé)年度計(jì)劃,從(cóng)而爲企業實現(xiàn)可持續發展和(hé)發展戰略指明(míng)方向。
2、爲企業尋找新的業務和(hé)利潤增長點;
在信息環境和(hé)網絡思想的影響下(xià),傳統的企業經營模式和(hé)企業發展模式受到(dào)了(le)一定程度的影響。通過标準實施工(gōng)作(zuò),可以對(duì)企業内外(wài)部資源進行梳理(lǐ)和(hé)整合,尋找新的業務增長點和(hé)利潤增長點,爲企業的結構調整、轉型升級提供指導。
3、提高(gāo)企業管理(lǐ)能(néng)力;
通過實施規範和(hé)評價工(gōng)作(zuò),企業各級人員了(le)解和(hé)吸收了(le)集成管理(lǐ)體系中所蘊含的管理(lǐ)理(lǐ)念和(hé)理(lǐ)念,并将其融入到(dào)工(gōng)作(zuò)思維和(hé)行爲中,促進了(le)企業管理(lǐ)能(néng)力的提高(gāo)。
4、提升企業品牌形象;
通過考核,獲得了(le)第一批兩化一體化管理(lǐ)體系合格證書,突出了(le)企業管理(lǐ)水(shuǐ)平,提升了(le)企業的品牌和(hé)形象。
5、獲得政府政策補貼;
申請(qǐng)成功後,地方政府對(duì)企業給予相應的補貼,即項目啓動資金(jīn)。收到(dào)這(zhè)些(xiē)補貼後啓動的資金(jīn),也(yě)預示着需要啓動企業背後的兩化融合貫标的實施,通過這(zhè)一制度也(yě)會(huì)有一定的激勵資金(jīn)。
冠智達顧問是一家通過國家認證認可協會(huì)協會(huì)自(zì)願性備案的專業管理(lǐ)顧問公司,亦是目前全國最大(dà)的、最負盛名的管理(lǐ)咨詢機構之一。能(néng)爲你(nǐ)提供專業的兩化融合咨詢服務,更多詳情請(qǐng)關注冠智達顧問。